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澎湃新闻记者梳理发现,3月20日,上海电力大学2026届毕业生春季首场综合类招聘会在临港校区举办,204家用人单位带来超4000个岗位。3月17日,上海对外经贸大学在松江校区举办2026年春季首场校园综合招聘会,近400家优质企业提供逾万个岗位。3月14日,同济大学2026届春季首场毕业生校园招聘会,330多家招聘单位带来3000余个就业岗位,用人需求超1万个。3月13日,上海应用技术大学奉贤校区举行2026届毕业生春季综合招聘会,220余家优质企业提供岗位4000余个。3月12日,2026届毕业生春季校园招聘会在上海电机学院举办,吸引182家优质企业到场,临港企业占35%,提供近800个实习+就业岗位,超2500个用人需求。

事实上,在今年3月初举行的2026年上海市春季促进就业专项行动暨高校毕业生择业对接会上,多家用人单位也谈到对应聘者理解并应用AI能力的关注。上海市就业促进中心主任周国良接受澎湃新闻采访时表示:“AI的应用接下来是千行百业当中每个人必备的技能。你并不一定要去从事AI的职业,但是你要有使用AI的能力。”

上海应用技术大学的2026届毕业生春季综合招聘会现场,专门设置了“简历门诊”“就业指导”“创业指导”等咨询展台,学校还举办春招求职训练营,引入智能化工具,帮助学生切实提升面试能力。上海对外经贸大学开设的“生涯下午茶”互动沙龙,集合多方资源组建35个咨询师团队,为毕业生提供“一对一”咨询服务。上海电机学院则为全体2026届毕业生开通了AI简历系统,提供智能优化、模拟面试等服务。


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